Différence entre la réforme et la révolution

Réforme vs révolution
 

La différence entre la réforme et la révolution provient des méthodes qu'ils utilisent pour obtenir les résultats qu'ils souhaitent. L'histoire présente des preuves de diverses réformes et révolutions qui ont eu lieu dans le monde entier. Celles-ci ont été les moyens de modifier dans la structure du pouvoir d'une société. Une réforme peut être considérée comme un cas où des modifications ont été apportées à la structure de puissance existante. Il ne renverse pas complètement un gouvernement mais travaille dans la structure du pouvoir. D'un autre côté, une révolution rejette complètement la structure de puissance dominante pour une nouvelle. Il perturbe le statu quo existant en adoptant des mesures drastiques. La Révolution française peut être prise comme exemple. Contrairement à une révolution, une réforme est assez faible. Il n'apporte que des changements modérés. Cela souligne que les réformes et les révolutions sont différentes les unes des autres. Grâce à cet article, examinons les différences entre une réforme et une révolution.

Qu'est-ce qu'une réforme?

La réforme peut être simplement définie comme Amélioration en apportant des modifications dans les conditions existantes. Cela comprend la modification apportée aux lois, aux pratiques, aux politiques, etc. sans renverser complètement un gouvernement. Les réformes n'impliquent généralement pas la création de changements drastiques. Dans une réforme, la structure du pouvoir d'un pays reste la même même si des modifications sont apportées. Ces modifications sont apportées dans le but de créer plus de stabilité. Les réformes peuvent être apportées à l'intention d'éradiquer des problèmes sociaux pressants tels que la pauvreté, le sans-abrisme, la consommation de drogues, etc. Alors que certaines réformes peuvent entraîner des changements positifs dans une société, d'autres restent inefficaces ou même aggravent la situation.

Great Reform Act en 1832

Lors de la dernière partie du XVIIIe siècle, lorsque l'industrialisation était très élevée en Angleterre, les conditions de travail de l'homme ordinaire étaient très faibles. Le nombre d'heures auxquelles les gens devaient travailler étaient excessives, ce qui a entraîné de mauvaises conditions de santé. Les réformes qui se sont produites au cours de cette période, qui ont limité le nombre d'heures de travail et amélioré les conditions de travail de la population, peuvent être considérées comme un exemple où les réformes étaient efficaces et ont eu un impact positif sur la population.

Qu'est-ce qu'une révolution?

La révolution peut être définie comme le renversement d'un gouvernement par force, en faveur d'un nouveau système. Contrairement à une réforme, cela comprend des changements drastiques. De plus, une révolution renverse complètement la structure de puissance dominante. Il ne fonctionne pas à un rythme modéré et n'est pas paisible. Une révolution travaille à la destruction d'un statu quo.

La Révolution française en 1789 peut être considérée comme un exemple de révolution. Au cours de cette période, les gens en avaient marre de la structure de pouvoir existante et de la fiscalité insurmontable, ce qui a conduit les gens au renversement de la structure du pouvoir.

Cela souligne qu'une révolution est très différente d'une réforme car elles peuvent même être considérées comme deux positions opposées.

Quelle est la différence entre la réforme et la révolution?

• Définition de la réforme et de la révolution

• Une réforme peut être considérée comme un cas où des modifications ont été apportées à la structure de puissance existante afin de l'améliorer.

• Une révolution rejette complètement la structure de puissance dominante pour une nouvelle.

• Niveau de changements et de réversibilité

• Dans la réforme, les changements ne sont généralement pas drastiques et peuvent être inversés.

• En révolution, les changements sont toujours radicaux.

• Intentions

• Une réforme travaille à la stabilité de l'ordre existant et a l'intention d'éradiquer les problèmes sociaux pressants et d'apporter des changements positifs dans la société.

• Une révolution travaille contre l'ordre existant avec l'intention d'apporter un changement total dans la structure.

• Effet sur la structure de puissance

• Une réforme ne perturbe pas le statu quo existant bien que des modifications soient apportées.

• Une révolution perturbe le statu quo existant en adoptant des mesures drastiques.

• Perception générale

• La réforme a une connotation positive.

• Les révolutions portent une connotation négative car elles ne sont pas pacifiques, la plupart du temps.

Images gracieuseté: Great Reform Act en 1832 et l'assaut de la Bastille via Wikicommons (domaine public)