Directeur vs Directeur exécutif
Le directeur et le directeur exécutif sont deux des postes importants d'une organisation. Le chef de la direction de toute organisation est normalement appelé son directeur. Chaque fois qu'il y a une startup commerciale, ce poste est occupé par le fondateur de l'entreprise. Le rôle de la personne qui occupe ce poste est de s'assurer que l'entreprise atteint ses objectifs et qu'il est là pour superviser les opérations et assurer le leadership à l'entreprise. Il est responsable du succès de l'organisation conformément aux lois dominantes. Il existe deux types d'administrateurs, l'un qui est simplement un administrateur (non exécutif) et l'autre est un directeur exécutif. Les rôles et les responsabilités des deux sont différents qui seront mis en évidence dans cet article.
Directeur exécutif
Le directeur exécutif a un rôle spécial à jouer dans n'importe quelle organisation. Il gère non seulement les gens, s'occupe des actifs, supervise l'embauche et le licenciement des employés, mais doit également jouer un rôle principal dans la conclusion des contrats. Il est le chef du navire et doit avoir des connaissances et des compétences approfondies dans une grande variété de domaines. Il conseille et soutient les membres du conseil d'administration, supervise les conceptions, la publicité marketing, la qualité des produits et services, recommande le budget et utilise des ressources pour gérer dans ce budget, gère les hommes et s'assure que toutes les règles et réglementations sont obéi. Ce n'est pas tout car il doit s'inquiéter de la perception de l'entreprise aux yeux du public, il se livre donc à des relations publiques.
Directeur (non exécutif)
Le titulaire de ce post a moins d'expérience et de connaissances qu'un directeur exécutif. Il est presque un étranger et est moins pratique qu'un directeur exécutif. Il apporte l'objectivité et les connaissances extérieures au conseil d'administration. Ce type de directeur ne s'implique pas dans les opérations et la gestion quotidiennes. Il est plus un coup de sifflet et un spectateur, garantissant que les bonnes pratiques commerciales sont respectées et l'intérêt des parties prenantes est soignée. Un tel administrateur n'est pas un employé de l'entreprise et est normalement des travailleurs indépendants.
Résumé • Bien que les responsabilités légales du directeur non exécutif et du directeur exécutif soient de nature similaire, il existe une différence fondamentale entre le rôle et la portée des deux types de directeurs. • Alors que le directeur exécutif est profondément impliqué dans la gestion quotidienne et toutes les autres opérations, le directeur n'est même pas un employé de l'entreprise et est normalement autonome • Le directeur est un étranger qui apporte l'objectivité à l'entreprise. D'un autre côté, le directeur exécutif utilise toutes ses compétences et connaissances pour diriger le navire de l'entreprise.
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