Différence entre le changement social et le changement culturel

Différence clé - Changement social vs changement culturel 

Bien que certains croient que le changement social et le changement culturel peuvent être utilisés de manière interchangeable car ils sont très connectés, il y a une différence claire entre le changement culturel et social. La raison pour laquelle certains considèrent le changement social et le changement culturel comme similaire est que la culture humaine est également une construction de la société. Par conséquent, le changement culturel conduit au changement social. Cependant, afin de comprendre la distinction entre le changement social et le changement culturel, nous devons d'abord définir les deux termes. Le changement social doit être compris comme les changements qui se produisent dans la société, en relation avec les relations humaines et les institutions sociales. D'autre part, Le changement culturel fait référence aux changements qui se produisent dans les éléments culturels matériels et non matériels. C'est la différence clé entre le changement social et le changement culturel. Grâce à cet article, essayons de mettre en évidence la différence.

Qu'est-ce que le changement social?

Comme mentionné ci-dessus, Le changement social fait référence aux changements qui se produisent dans la société en relation avec les relations humaines et les institutions sociales. Lorsque vous regardez l'histoire humaine, vous remarquerez qu'aucune société ne reste inchangée. Avec le temps qui passe, la société subit des changements, cela mène à une transformation dans la société. Des changements sociaux se produisent principalement en raison des changements qui se déroulent dans les institutions sociales. Dans chaque société, il existe un certain nombre d'institutions sociales telles que la famille, l'économie, la religion, la politique et l'éducation. C'est le fonctionnement interconnecté de ces institutions qui créent une société.

Lorsque le fonctionnement d'une seule institution est perturbé, il affecte non seulement la performance interne de l'institution, mais il affecte également d'autres institutions sociales. Afin de comprendre cette idée du changement social, prenons la théorie de Marx. Marx parle de 'modes de production.`` Ce sont des sociétés différentes qui ont existé au fil des ans. Selon Marx, en raison du déséquilibre de pouvoir entre les nantis et les démunis dans la société, le changement social a lieu. À la suite de cela, une nouvelle forme de société est créée. Par exemple, pendant la société féodale, il y avait des propriétaires fonciers et des serfs. En raison de l'exploitation excessive du travail dans la société, le changement social s'est produit à l'effondrement de la société féodale et a ouvert la voie à la société capitaliste. En ce sens, les racines du changement social résident dans l'institution économique. Mais, contrairement au changement social, dans le changement culturel, un processus différent peut être observé.

Qu'est-ce que le changement culturel?

Le changement culturel fait référence aux changements qui se produisent dans les éléments culturels matériels et non matériels. Comme nous le savons tous, la culture fait référence au système de valeurs, d'attitudes, de normes, de mœurs, de pratiques, de comportements d'un groupe de personnes. En ce sens, la culture est une construction sociale qui aide une société à continuer. Contrairement au cas du changement social, dans le changement culturel, une transformation idéologique a lieu. L'impact de la technologie, de l'idéologie, des nouvelles pratiques et des modes de vie peut conduire à un changement culturel.

Cela peut très bien être compris lors de l'observation des modes de vie des gens. En raison de l'influence de la technologie, la mondialisation est devenue une partie de toutes nos vies. Cela a conduit à une homogénéisation de nos cultures. Les pratiques et les modes de vie uniques qui ont été confirmés par la société disparaissent maintenant alors que les gens embrassent une culture pop. Cela peut être compris comme un changement culturel. Comme vous pouvez le voir, le changement culturel et le changement social ne sont pas les mêmes et doivent être compris comme deux concepts différents. Cependant, dans la plupart des situations, ces deux sont très liés.

Quelle est la différence entre le changement social et le changement culturel?

Définitions du changement social et du changement culturel:

Changement social: Le changement social doit être compris comme les changements qui se produisent dans la société en relation avec les relations humaines et les institutions sociales.

Changement culturel: Le changement culturel fait référence aux changements qui se produisent dans les éléments culturels matériels et non matériels.

Caractéristiques du changement social et du changement culturel:

Racines:

Changement social: Les racines peuvent être identifiées dans les institutions sociales.

Changement culturel: Les racines peuvent être identifiées dans l'idéologie, la technologie et les modes de vie.

Changement:

Changement social: Cela peut entraîner des changements dans les relations.

Changement culturel: Cela peut entraîner des changements dans les éléments culturels.

Image gracieuseté:

1. «Tompkins Square Riot 1874» par Matt Morgen (?)); Illustration dans: le journal illustré de Frank Leslie, 1874 Jan. 31, P. 344. - [Domaine public] via Wikimedia Commons

2. «Supanova Sydney 2010» par Saberwyn - propre travail. [CC BY-SA 3.0] via Wikimedia Commons